Корпоративное управление является одной из важнейших составляющих бизнес-процессов любой компании. Создание структуры эффективного и прозрачного корпоративного управления является приоритетной задачей любой бизнес-структуры. Однако существует масса преград, которые не всегда дают возможность самостоятельно построить и осуществлять корпоративное управление на должном уровне.

Специалисты нашей Компании имеют обширный опыт в сфере корпоративного управления, урегулирования корпоративных конфликтов, внутренней и внешней корпоративной реструктуризации. Результатом обобщения и систематизации такого опыта и практики является создание и внедрение такого комплексного консалтингового решения как «Корпоративный секретарь».

«Корпоративный секретарь» бизнес-структуры – комплексное решение включающее в себя следующие услуги:

• Подготовка, организация и проведение корпоративных мероприятий (Общих собраний акционеров, Наблюдательных советов, Советов директор) в соответствии с требованиями законодательства, Устава и/или иных внутренних документов;
• Подготовка и согласование проектов решений органов управления, внутренних и внешних корпоративных документов;
• Консультации акционеров и членов наблюдательных советов, советов директоров по вопросам выполнения ими должностных обязанностей и реализации своих прав, вопросам корпоративного управления, и т.д.;
• Организация и осуществления процедур обмена и/или предоставления информации (в т.ч. правового характера) между участниками процедур корпоративного управления и органами государственной власти, организация и сопровождение корпоративного архива;
• Защита нарушенных прав акционеров;
• Корпоративный аудит (комплексное изучение степени правильности осуществления корпоративных процедур с целью минимизации или устранения возможных корпоративных рисков).

Использование данного решения позволит Вам создать и поддерживать на должном уровне эффективную и прозрачную систему корпоративного управления в Вашей структуре и не отвлекать дополнительные собственные ресурсы на сопровождение данных процессов.